為解決鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略推進(jìn)中基層人才基礎(chǔ)薄弱、隊(duì)伍結(jié)構(gòu)單一、服務(wù)技術(shù)力量不足等問題，寶雞市堅(jiān)持在人才引進(jìn)培養(yǎng)和使用管理上下功夫，充分發(fā)揮離退休老干部政治優(yōu)勢(shì)和經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)、優(yōu)秀公務(wù)員模范帶頭作用、各類人才智力支撐作用、“兩新”組織資源優(yōu)勢(shì)，組建四個(gè)助力高質(zhì)量發(fā)展和鄉(xiāng)村振興合力團(tuán)，有效激發(fā)各方力量參與高質(zhì)量發(fā)展和鄉(xiāng)村振興的凝聚力和戰(zhàn)斗力，形成工作合力、提升工作成效、淬煉干部隊(duì)伍，開創(chuàng)了鄉(xiāng)村振興新局面。
老干部建言獻(xiàn)策謀振興。在市級(jí)離退休干部和市級(jí)部門擔(dān)任過正縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的退休干部中篩選出100人，組成市本級(jí)老干部助力高質(zhì)量發(fā)展和鄉(xiāng)村振興合力團(tuán)及人才智力庫(kù)，通過組織合力團(tuán)參觀考察縣區(qū)和市級(jí)部門有關(guān)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、城鎮(zhèn)建設(shè)、民生工程、鄉(xiāng)村振興等重點(diǎn)項(xiàng)目和特色亮點(diǎn)工作，召開匯報(bào)征詢會(huì)的方式，發(fā)現(xiàn)問題短板，提出意見建議，進(jìn)行評(píng)價(jià)打分，推動(dòng)縣區(qū)和部門工作提質(zhì)增效，助力全市譜寫高質(zhì)量發(fā)展和鄉(xiāng)村振興新篇章。
優(yōu)秀公務(wù)員真抓實(shí)干抓振興。在市級(jí)部門選拔180名政治堅(jiān)定、勇于擔(dān)當(dāng)、甘于奉獻(xiàn)、實(shí)績(jī)突出的優(yōu)秀公務(wù)員組建優(yōu)秀公務(wù)員助力高質(zhì)量發(fā)展和鄉(xiāng)村振興合力團(tuán)，下設(shè)18個(gè)服務(wù)隊(duì)，其中產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)隊(duì)13個(gè)，專業(yè)服務(wù)隊(duì)5個(gè)。產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)隊(duì)以“扶助企業(yè)、創(chuàng)新成長(zhǎng)”為主題，采用“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”服務(wù)方式，每月深入全市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈聯(lián)系企業(yè)圍繞宣傳政策、摸清需求、協(xié)調(diào)解決問題等方面開展2次服務(wù)工作；專業(yè)服務(wù)隊(duì)圍繞鄉(xiāng)村振興示范村、“四型”社區(qū)創(chuàng)建需求“菜單”，實(shí)現(xiàn)服務(wù)對(duì)象下單、專業(yè)服務(wù)隊(duì)接單、基層組織和群眾驗(yàn)單的模式，常態(tài)化開展涉及農(nóng)業(yè)農(nóng)村、醫(yī)療衛(wèi)生、社會(huì)保障、法律法務(wù)、文化教育等服務(wù)活動(dòng)，為助推全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展和全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興貢獻(xiàn)智慧力量。
“十佳人才”發(fā)揮特長(zhǎng)促振興。在全市評(píng)選命名十佳企業(yè)科技創(chuàng)新人才、十佳高技能人才、十佳青年創(chuàng)業(yè)人才、十佳返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人才、十佳農(nóng)村實(shí)用人才五大類50名人才，組建“十佳人才”助力高質(zhì)量發(fā)展和鄉(xiāng)村振興合力團(tuán)，納入寶雞專家人才庫(kù)。一方面，合力團(tuán)圍繞全市13條產(chǎn)業(yè)鏈構(gòu)建技術(shù)創(chuàng)新鏈攻克技術(shù)難題，在技術(shù)攻關(guān)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、服務(wù)群眾方面充分發(fā)揮模范帶頭和示范引領(lǐng)作用，在所在行業(yè)、領(lǐng)域、地區(qū)樹立標(biāo)桿，做到“一人一點(diǎn)一示范”。另一方面，定期組織合力團(tuán)深入基層一線舉辦業(yè)務(wù)講座、專題授課，傳授產(chǎn)業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)村振興新理念新技能，幫助基層解決業(yè)務(wù)、技術(shù)等方面難題。
“兩新”組織履行責(zé)任助振興。組建“兩新”組織助力高質(zhì)量發(fā)展和鄉(xiāng)村振興合力團(tuán)，緊扣高質(zhì)量發(fā)展和鄉(xiāng)村振興主題，發(fā)揮“兩新”組織資源優(yōu)勢(shì)，組建市級(jí)服務(wù)團(tuán)和縣區(qū)服務(wù)團(tuán)，搭建“兩新”組織與村級(jí)黨組織結(jié)隊(duì)服務(wù)平臺(tái)，有效對(duì)接需求，圍繞助力黨建共建、產(chǎn)業(yè)振興、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、民生保障、人才振興、生態(tài)保護(hù)、消費(fèi)幫扶、高質(zhì)量發(fā)展八個(gè)方面，靶向發(fā)力、精準(zhǔn)施策，推進(jìn)鄉(xiāng)村全面振興。市級(jí)服務(wù)團(tuán)圍繞中心工作和基本需求，每?jī)蓚€(gè)月定向幫扶，解決重點(diǎn)問題，開展系列活動(dòng)；縣區(qū)服務(wù)團(tuán)組織全市四星、五星級(jí)“兩新”黨組織定點(diǎn)包抓鄉(xiāng)村振興示范村、重點(diǎn)村，開展“一對(duì)一”幫扶，每月開展一次活動(dòng)、解決一個(gè)困難、辦一件實(shí)事。
為確保各合力團(tuán)工作落實(shí)落細(xì)，市委組織部成立合力團(tuán)工作專班，根據(jù)基層需要和人才特點(diǎn)，指導(dǎo)各合力團(tuán)建立需求清單、項(xiàng)目清單和落實(shí)清單，實(shí)行“三單管理”，點(diǎn)對(duì)點(diǎn)對(duì)鄉(xiāng)村振興示范村（重點(diǎn)村）及高質(zhì)量發(fā)展示范點(diǎn)一對(duì)一進(jìn)行精準(zhǔn)包抓。各合力團(tuán)堅(jiān)持問題導(dǎo)向和需求導(dǎo)向，在精準(zhǔn)幫扶基礎(chǔ)上，進(jìn)行設(shè)計(jì)載體，組團(tuán)開展“送政策、送服務(wù)、送技術(shù)、送關(guān)愛”活動(dòng)，推動(dòng)各類資源要素向鄉(xiāng)村振興一線聚集。同時(shí)，工作專班督導(dǎo)各合力團(tuán)建立季度通報(bào)交流、服務(wù)對(duì)象滿意度測(cè)評(píng)等制度，通過召開座談會(huì)、實(shí)地走訪等方式，對(duì)服務(wù)成效進(jìn)行常態(tài)化跟蹤評(píng)估、督導(dǎo)檢查，將評(píng)估檢查結(jié)果作為年度考核、評(píng)先推優(yōu)的重要依據(jù)，激勵(lì)各類人才攻堅(jiān)克難、創(chuàng)新創(chuàng)造、建功立業(yè)，為全市高質(zhì)量發(fā)展和助推鄉(xiāng)村振興貢獻(xiàn)力量。