今年以來，延安市甘泉縣按照習近平總書記“必須采取更有力的舉措，匯聚更強大的力量”的指示要求，認真貫徹落實《關(guān)于抓黨建促鄉(xiāng)村振興的若干意見》，以黨建引領(lǐng)為“紅色引擎”，“五力”齊發(fā)，以基層黨建高質(zhì)量發(fā)展助推鄉(xiāng)村振興。

筑牢基層堡壘，提升鄉(xiāng)村振興“牽引力”。農(nóng)村富不富，關(guān)鍵看支部。堅持抓基層、打基礎(chǔ)，實施“美水黨建+”擴能，始終把夯實農(nóng)村基層黨組織同鄉(xiāng)村振興有機結(jié)合起來，以提升組織力為重點，不斷強化村級黨組織領(lǐng)導核心地位，實現(xiàn)抓黨建與鄉(xiāng)村振興深度融合。注重強基固本，深入推進黨建先鋒引領(lǐng)工程，鞏固拓展“支部建設(shè)提升年”活動，持續(xù)深化“提升組織力三年行動”成果，分類實施基層黨建提質(zhì)創(chuàng)優(yōu)“標桿引領(lǐng)、晉位提檔、固本強基”三大行動，擦亮先進、提升一般、轉(zhuǎn)化后進，建成省級和市級標準化示范村24個，實施2個紅色美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，整治軟弱渙散黨組織1個，提升了基層黨組織凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力，著力打造鄉(xiāng)村振興“火車頭”。

打造過硬隊伍，提升鄉(xiāng)村振興“源動力”。頭雁領(lǐng)飛，群雁齊飛。堅持建強組織，選好班子，實施“提能”“沃土”工程，以鄉(xiāng)村換屆為契機，注重把講政治、懂經(jīng)濟、善治理的優(yōu)秀干部選出來、用起來，推薦提拔2名鄉(xiāng)鎮(zhèn)“一把手”進入縣級領(lǐng)導班子，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員平均年齡35.9歲，本科以上學歷39名；村“兩委”干部突出“雙好雙強”，村黨支部書記中“四類人員”59名占比達到95.2%，為鄉(xiāng)村振興蓄勢賦能。堅持“縣級統(tǒng)籌、嚴選嚴派、因村選派、人崗相適”原則，統(tǒng)籌選派最強力量、有序壓茬開展輪換，精準選派195名第一書記和駐村工作隊員、63個駐村工作隊組，實現(xiàn)工作隊全覆蓋，投入鄉(xiāng)村振興一線，形成強大鄉(xiāng)村振興工作合力。

發(fā)展集體經(jīng)濟，提升鄉(xiāng)村振興“硬實力”。提衣提領(lǐng)子，牽牛牽鼻子。堅持把發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟作為實施鄉(xiāng)村振興的重要抓手，圍繞“盤清家底”“盤活三資”目標，把長期“躺”在賬上的資金，閑置廢棄的地方，集體耕地、林地等清產(chǎn)核資、確權(quán)登記，進一步盤活農(nóng)村資產(chǎn)。以“黨旗引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興路”為主題，突出因地制宜、因村施策，實施集體經(jīng)濟“重點扶持、示范培育”兩大行動，推進“黨建＋產(chǎn)業(yè)”融合模式，健全集體經(jīng)濟發(fā)展成效與村干部報酬待遇掛鉤、與群眾利益聯(lián)結(jié)的有效機制，創(chuàng)新推進產(chǎn)業(yè)鏈支部建設(shè)，確定鄉(xiāng)村振興重點村19個，投入中省市銜接推進鄉(xiāng)村振興補助資金1415萬元，厚實了村集體“家底子”，形成推動鄉(xiāng)村振興的“強大引擎”。