寶雞市金臺(tái)區(qū)：以“三化”為抓手推動(dòng)作風(fēng)能力提升常態(tài)長(zhǎng)效

今年以來(lái)，金臺(tái)區(qū)緊扣省市“干部作風(fēng)能力提升年”活動(dòng)部署，聚焦“六大領(lǐng)域20項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)”，立足全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和干部作風(fēng)能力實(shí)際，繃緊思想“高壓線”、 構(gòu)筑制度“防火墻”、 辦好發(fā)展“硬頭事”，馳而不息糾作風(fēng)頑疾、持之以恒補(bǔ)能力短板，不斷推動(dòng)作風(fēng)能力提升年活動(dòng)走深走實(shí)。

繃緊“高壓線”，“常態(tài)化”抓思想夯基礎(chǔ)。組織全區(qū)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神和習(xí)近平總書(shū)記來(lái)陜考察重要講話重要指示精神，幫助廣大黨員干部鑄魂提能。區(qū)委理論學(xué)習(xí)中心組充分發(fā)揮理論學(xué)習(xí)示范帶動(dòng)作用，組織集體學(xué)習(xí)16次，開(kāi)展專題研討5次，撰寫(xiě)心得體會(huì)文章70余篇；舉辦科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神培訓(xùn)班，讓460名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部先學(xué)一步、學(xué)深一些；常態(tài)化舉辦高質(zhì)量發(fā)展“雙周講座”15期，補(bǔ)齊600余名干部思想認(rèn)識(shí)短板；舉辦“周末讀書(shū)”班3期，推動(dòng)110名區(qū)級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各單位黨政正職持續(xù)充電蓄能；分批開(kāi)展公職人員政治輪訓(xùn)9期，集中脫產(chǎn)培訓(xùn)干部3084名，全方位提升金臺(tái)干部政治素養(yǎng)。

構(gòu)筑“防火墻”，“制度化”抓規(guī)范強(qiáng)保障。深化以“12510”制度為牽引的效能革命，著力解決機(jī)關(guān)干部3個(gè)方面9類突出問(wèn)題，限時(shí)督辦事項(xiàng)23件，推動(dòng)各項(xiàng)工作提速、提質(zhì)、提效。配套出臺(tái)《關(guān)于建立“四化包聯(lián)”工作機(jī)制推動(dòng)重點(diǎn)工作落實(shí)的通知》《開(kāi)展黨員干部“下基層、辦實(shí)事、暖民心、促發(fā)展”活動(dòng)》《關(guān)于深入開(kāi)展干部作風(fēng)能力問(wèn)題邊查邊改工作的通知》聯(lián)動(dòng)機(jī)制，全區(qū)建立班子臺(tái)賬問(wèn)題216個(gè)，構(gòu)建起成立一個(gè)專班、制定一個(gè)方案、建立一套機(jī)制的“三個(gè)一”落實(shí)制度，使“軟約束”轉(zhuǎn)變?yōu)椤坝哺芨堋?#xff0c;推動(dòng)各級(jí)干部自制自律。

辦好“硬頭事”，“長(zhǎng)效化”抓結(jié)果增效能。推行“揭榜掛帥一線練兵”，110名黨員干部主動(dòng)請(qǐng)纓到急難險(xiǎn)重一線淬煉成長(zhǎng)。成立32個(gè)重大項(xiàng)目推進(jìn)專班，組建7支小分隊(duì)赴外地招商，實(shí)現(xiàn)固投增速8.1%，招商引資任務(wù)完成率72.79%。開(kāi)展“請(qǐng)上來(lái)沉下去”助企紓困行動(dòng)，組織“企業(yè)座談日”44期，下沉干部幫助解決企業(yè)問(wèn)題118件。甄選43名干部到駐村工作隊(duì)“墩苗”，組織1600名機(jī)關(guān)干部常態(tài)化包抓幫扶脫貧戶，助力打贏三夏“龍口奪食”硬仗。選調(diào)30名干部到“創(chuàng)文”專班歷練，萬(wàn)名黨員干部“雙報(bào)到”助力社區(qū)“創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi)”和560件民生實(shí)事落地。落實(shí)“五包五保”機(jī)制，專班專人推進(jìn)化解重點(diǎn)信訪案件，在全區(qū)初步形成挑重?fù)?dān)、啃硬骨、干難事的良好風(fēng)向標(biāo)。