千陽縣：“四項(xiàng)機(jī)制”搭建駐村第一書記作風(fēng)能力新賽道

為了進(jìn)一步做好鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，千陽縣采取“選、賽、評(píng)、考”四字法，建立“四項(xiàng)”機(jī)制，提升駐村干部作風(fēng)能力建設(shè)，為鄉(xiāng)村振興高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障和人才支撐。

建立第一書記和鎮(zhèn)村，雙向選擇輪換機(jī)制。探索實(shí)施“鎮(zhèn)村選幫扶單位和第一書記，幫扶單位和第一書記選鎮(zhèn)村”的雙向選擇輪換機(jī)制。首先，由“八金八銀”村根據(jù)自身發(fā)展需求，綜合提出幫扶單位和第一書記人選意向，經(jīng)所在鎮(zhèn)黨委審核后上報(bào)縣委組織部；縣級(jí)部門結(jié)合自身職能和干部資源，從“八金八銀”村選擇幫扶村并從本單位遴選符合要求的第一書記人選，經(jīng)部門黨委（黨組）審核后上報(bào)縣委組織部；其次，由“八金八銀”村對(duì)第一次選擇的意向幫扶單位和第一書記人選再次進(jìn)行選擇，同時(shí)由擬選派第一書記對(duì)“八金八銀”村進(jìn)行選擇；最后，由縣委組織部根據(jù)鎮(zhèn)村和幫扶單位及第一書記選擇意向進(jìn)行綜合匹配，對(duì)匹配成功的提出派駐意見經(jīng)審定后派駐，推動(dòng)優(yōu)勢資源向示范村傾斜，實(shí)現(xiàn)“強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合、示范引領(lǐng)”，加快鄉(xiāng)村振興建設(shè)步伐。目前，全縣14名第一書記經(jīng)過雙向選擇被選派到自己“如意”的蘋果、奶山羊等首位產(chǎn)業(yè)大村。

建立駐村干部抓黨建，促鄉(xiāng)村振興能力展示競賽機(jī)制。堅(jiān)持“以實(shí)績論英雄”鮮明導(dǎo)向，由縣委組織部主辦、各鎮(zhèn)黨委輪流承辦，每季度根據(jù)全縣階段性重點(diǎn)工作，確定一個(gè)展示主題，舉辦駐村第一書記參加的“鎮(zhèn)村干部抓黨建促鄉(xiāng)村振興能力展示賽”，把擂臺(tái)放在產(chǎn)業(yè)一線、項(xiàng)目現(xiàn)場、田間地頭，圍繞“如何發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)、抓好鄉(xiāng)村治理、建設(shè)和美鄉(xiāng)村”等內(nèi)容，采取登臺(tái)比武、匯報(bào)展示、現(xiàn)場提問、晾曬成果、現(xiàn)場核查、量化打分等方式，比思路、曬亮點(diǎn)、談打算、展風(fēng)采，激勵(lì)第一書記以比促學(xué)、以賽促干、爭創(chuàng)一流的內(nèi)在潛能，進(jìn)一步提升抓黨建促鄉(xiāng)村振興的自覺性主動(dòng)性。目前，已舉辦展示賽2期，14名駐村第一書記登臺(tái)進(jìn)行了工作展示。

建立駐村干部，積分星級(jí)評(píng)定管理機(jī)制。強(qiáng)化駐村干部日常管理，由各鎮(zhèn)黨委每季度圍繞駐村干部學(xué)習(xí)、在崗、任務(wù)完成、工作創(chuàng)優(yōu)、遵守紀(jì)律、群眾認(rèn)可等情況，對(duì)第一書記和工作隊(duì)員分別進(jìn)行打分排名；依據(jù)打分排名結(jié)果，分別對(duì)第一書記和工作隊(duì)員按照優(yōu)秀（30%）、良好（60%）、一般（10%）三個(gè)等次進(jìn)行授“星”，優(yōu)秀的授予“紅星”表揚(yáng)、良好的授予“綠星”鼓勵(lì)、一般的授予“黃星”鞭策，并在各鎮(zhèn)、村公示欄進(jìn)行公示。

建立定點(diǎn)幫扶，績效季度考核排名通報(bào)機(jī)制。以鎮(zhèn)為單位，每季度召開定點(diǎn)幫扶實(shí)績觀摩會(huì)，對(duì)各單位定點(diǎn)幫扶工作進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，通報(bào)情況、交流經(jīng)驗(yàn)、安排工作，并按照好（30%）、較好（60%）、一般（10%）三個(gè)等次，對(duì)縣級(jí)定點(diǎn)幫扶單位幫扶成效進(jìn)行打分排名，并將排名結(jié)果與駐村幫扶責(zé)任捆綁，不斷促進(jìn)幫扶工作成效。